Характеристика деятельности торговой организации ООО ‘Мягкий сон’

Отчет по практике

финансовый конкурентный персонал управление

Основная цель производственной практики — закрепление и углубление теоретических знаний, полученных в процессе обучения, а также формирование навыков и умений для выработки выводов и рекомендаций для принятия обоснованных решений о развитии предприятия.

В соответствии с поставленной целью были поставлены следующие задачи: узнать экономическое положение конкретного предприятия, организацию и правовое регулирование маркетинга, а также изучить и оценить систему маркетинговых исследований предприятия.

Результаты и рабочие материалы производственной практики являются практической базой для углубления ряда дисциплин, предусмотренных программой профессиональной подготовки по данной специальности.

1. АНАЛИЗ ПРЕДПРИЯТИЯ

1 Краткая характеристика предприятия

1 ООО «Мягкий сон» — один из крупнейших поставщиков домашнего текстиля в России. Компания известна на рынке с 2000 г. и зарекомендовала себя как поставщик востребованной продукции и надежный партнер по бизнесу. ООО «Мягкий сон» входит в нижегородскую группу компаний «Октябрь».

2 Перспектива развития предприятия

Компания была образована в декабре 2000 года и по данным отчета о прибылях и убытках за первый квартал работы компания несет убыток в размере 102 500 рублей. Однако, чтобы сделать выводы о перспективах развития, компания должна проработать более 5 лет с момента регистрации. На данном этапе развития компания только начинает завоевывать потребительский рынок, заключая контракты с поставщиками.

И все же можно с уверенностью сказать, что текстиль — необходимый товар, спрос на который всегда будет, поэтому дальнейшее существование и развитие предприятия возможно. Кроме того, предприятие заключило договор с комитетом по образованию на поставку текстиля в дошкольные учебные заведения (ДОУ), так же существует договорённость с магазинами и складами, что свидетельствует об успешной работе фирмы.

3 Сегмент рынка, позиция товаров на конкурентном рынке

Во-первых, компания ориентирована на продажи населению со средним достатком. Большое количество поставщиков (более 150) обеспечивает гибкую ценовую политику, высокое качество продукции и ассортимент. Благодаря этим трем факторам продукция конкурентоспособна. Ассортимент товаров позволяет удовлетворить потребности населения со средним достатком.

Расположение организации в центре и близость склада привлекательны для потребителей и поставщиков, закупающих свободные ткани. Кроме того, организация предоставляет услугу по доставке товаров потребителям автомобильным транспортом.

43 стр., 21436 слов

Оценка информационных технологий в маркетинговой деятельности предприятия

... маркетинговой деятельности предприятия, что определило актуальность темы выпускной квалификационной работы. Объектом исследования данной выпускной квалификационной работы являются информационные технологии в маркетинговой деятельности предприятия. ... По данным IDC, в 2015 году 30 из 100 крупнейших поставщиков ИТ-услуг на российском рынке - международные компании. ... где производители товаров и услуг ...

2. ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ ПРЕДПРИЯТИЯ

1 Анализ финансового состояния предприятия

По данным бухгалтерского баланса предприятие на 12.04.2013 имело запасов на сумму 10 888 000 рублей.

Из них:

  • сырье и материалы -5 10 000;
  • готовая продукция и товары для перепродажи -1 878 000.

Дебиторская задолженность (платежи по которой ожидаются в течение 12 месяцев после отчетной даты), составила — 1151000 рублей.

В том числе:

покупатели и заказчики — 142000 рублей.

Сумма денежных средств составила 148000 рублей.

Сумма займов и кредитов -1 60000 рублей.

Кредиторская задолженность — 1384000 рублей.

В том числе:

  • поставщики и подрядчики — 1280000 рублей;
  • задолженность перед персоналом организации -1 62000 рублей;
  • задолженность перед государственными внебюджетными фондами — 119000 рублей;
  • задолженность по налогам и сборам — 122000 рублей.

Согласно отчету о прибылях и убытках (Приложение А) по итогам отчетного периода выручка от продажи товаров и услуг (за минусом налога на добавленную стоимость, акцизов и аналогичных обязательных платежей) составила 1379000 рублей. Стоимость товаров и услуг — 1 242 000 рублей, из них мы получаем валовую прибыль 137 000 рублей.

Коммерческие расходы — 390 000 руб., Прочие расходы — 9 000 руб., Налог на прибыль и другие аналогичные обязательные платежи — 1 000 руб. Таким образом, предприятие несет убыток в размере 263000 рублей.

3. СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЕМ

1 SWOT-анализ организации

анализ — это определение сильных и слабых сторон предприятия, а также возможностей и угроз, исходящих из его ближайшего окружения (внешней среды).

Использование SWOT-анализа позволяет систематизировать всю доступную информацию и принимать обоснованные решения по развитию бизнеса.

Проведение SWOT-анализа сводится к заполнению матрицы, изображенной на рисунке 3.1.

 структура управления предприятием 1

Рисунок 3.1 — Матрица SWOT-анализа

В соответствующие ячейки матрицы необходимо ввести сильные и слабые стороны фирмы, а также возможности и угрозы рынка.

Сильные стороны — это то, чем компания выделяется, или определенные функции, которые предлагают дополнительные возможности. Сила может заключаться в имеющемся опыте, наличии передовой технологии и современного оборудования, высокой квалификации персонала, высоком качестве продукции, известности торговой марки и т.п.

Слабые стороны — это отсутствие чего-то важного для работы предприятия или чего-то, что еще не удалось по сравнению с другими компаниями и ставит предприятие в невыгодное положение. В качестве примера слабых сторон можно привести слишком узкий ассортимент выпускаемых товаров, плохую репутацию компании на рынке, недостаток финансирования и т.п.

Возможности — это благоприятные обстоятельства, которые бизнес может использовать для получения преимущества. В качестве примера рыночных возможностей можно привести ухудшение позиций конкурентов, резкий рост спроса, появление новых технологий производства продукции, рост уровня доходов населения и т.п.

Угрозы — это события, возникновение которых может негативно повлиять на бизнес. Примеры рыночных угроз: выход на рынок новых конкурентов, рост налогов, изменение вкусов покупателей, снижение рождаемости и т.п.

Для сопоставления возможностей предприятия условиям рынка применяется немного видоизмененная матрица SWOT-анализа (таблица 3.1).

Возможности

Угрозы

Сильные стороны

1. Стратегии использования сильных сторон организации для получения отдачи от возможностей

2. Стратегии использования сильных сторон организации для преодоления внешних угроз

Слабые стороны

3. Стратегии преодоления слабых сторон организации за счет возможностей

4. Стратегии преодоления слабых сторон организации и внешних угроз

Сопоставление сильных и слабых сторон с рыночными возможностями и угрозами позволит ответить на следующие вопросы:

  • Каким образом можно воспользоваться открывающимися возможностями, используя сильные стороны организации?
  • Какие слабые стороны предприятия могут помешать?
  • За счет каких сильных сторон можно нейтрализовать существующие угрозы?
  • Каких угроз, усугубленных слабыми сторонами предприятия, нужно больше всего опасаться?

В таблице 3.2 приведены результаты проведенного SWOT-анализа ООО «Алтайский провиант».

Таблица 3.2 — Результаты SWOT-анализа

Сильные стороны

Возможности

Угрозы

  • Наличие неохваченных фирмой перспективных рынков или новых сегментов рынка
  • Появление новых конкурентов
  • Наличие на рынке поставщиков качественных продуктов питания
  • Сезонные колебания
  • Повышение профессионализма персонала
  • Возрастающее давление на цены у поставщиков
  • Сплоченный коллектив
  • Освоить перспективные рынки и сегменты
  • Заключать договоры с поставщиками
  • Убедить потребителей в качестве товара и доступности цены
  • Ориентироваться на предпочтения потребителя
  • Налаженная схема распределения обязанностей
  • Расположение в центре города
  • Продолжение таблицы 3.2Гибкая ценовая политика
  • Обучать персонал, отправлять на курсы повышения квалификации
  • Сотрудничество с поставщиками качественных продуктов питания

Слабые стороны

  • Продажа качественной продукции
  • Выход на новые рынки
  • Обучение персонала маркетингу
  • Сотрудничать с новыми конкурентами
  • Закупать товар исходя из сезона
  • Привлечение большего количества поставщиков
  • Предприятию менее года
  • Недостаточность денежных средств
  • Слабый маркетинг

3.2 Оценка поставщиков

Наши диллеры:

г. Сургут ООО

«Палладиум»

(3462) 23-59-53

г. Омск

ООО «Кристайл-Омск»

(3812) 48 67 46

www.kristyle-omsk.ru <#»660147.files/image002.gif»>

Управление персоналом в ООО «Мягкий сон»

Должностные обязанности директора. Руководит в соответствии с действующим законодательством производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия, неся всю полноту ответственности за последствия принимаемых решений, сохранность и эффективное использование имущества предприятия, а также финансово-хозяйственные результаты его деятельности. Организует работу и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений, направляет их деятельность на повышение эффективности работы предприятия, рост объемов сбыта продукции и увеличение прибыли, качества и конкурентоспособности продукции, ее соответствие мировым стандартам в целях завоевания отечественного и зарубежного рынка и удовлетворения потребностей населения в соответствующих видах отечественной продукции. Обеспечивает выполнение предприятием всех обязательств перед федеральным, региональным и местным бюджетами, государственными внебюджетными социальными фондами, поставщиками, заказчиками и кредиторами, включая учреждения банка, а также хозяйственных и трудовых договоров (контрактов) и бизнес-планов. Принимаются меры по обеспечению предприятия квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию его профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда и соблюдению требований природоохранного законодательства. Обеспечивает правильное сочетание экономических и административных методов руководства, единоначалия и коллегиальности в обсуждении и решении вопросов, материальных и моральных стимулов повышения эффективности производства, применение принципа материальной заинтересованности и ответственности каждого работника за порученное ему дело и результаты работы всего коллектива, выплату заработной платы в установленные сроки. Совместно с трудовыми коллективами и профсоюзными организациями обеспечивает на основе принципов социального партнерства разработку, заключение и выполнение коллективного договора, соблюдение трудовой и производственной дисциплины, способствует развитию трудовой мотивации, инициативы и активности рабочих и служащих предприятия. Решает вопросы, касающиеся финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельности предприятия, в пределах предоставленных ему законодательством прав, поручает ведение отдельных направлений деятельности другим должностным лицам — заместителям директора, руководителям производственных единиц и филиалов предприятий, а также функциональных и производственных подразделений. Обеспечивает соблюдение законности в деятельности предприятия и осуществлении его хозяйственно-экономических связей, использование правовых средств для финансового управления и функционирования в рыночных условиях, укрепления договорной и финансовой дисциплины, регулирования социально-трудовых отношений, обеспечения инвестиционной привлекательности предприятия в целях поддержания и расширения масштабов предпринимательской деятельности. Защищает имущественные интересы фирмы в суде, арбитраже, государственных органах и менеджменте.

Должностные обязанности главного бухгалтера. Он организует работу по созданию и ведению бухгалтерского учета организации с целью получения полной и надежной информации о ее финансово-хозяйственной деятельности и финансовом положении от заинтересованных внутренних и внешних пользователей. Формирует в соответствии с законодательством о бухгалтерском учете учетную политику исходя из специфики условий хозяйствования, структуры, размеров, отраслевой принадлежности и других особенностей деятельности организации, позволяющую своевременно получать информацию для планирования, анализа, контроля, оценки финансового положения и результатов деятельности организации. Возглавляет работу: по подготовке и утверждению рабочего плана счетов бухгалтерского учета, содержащего синтетические и аналитические счета, форм первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, форм внутренней бухгалтерской отчетности; по обеспечению порядка проведения инвентаризации и оценки имущества и обязательств, документальному подтверждению их наличия, состояния и оценки; по организации системы внутреннего контроля за правильностью оформления хозяйственных операций, соблюдением порядка документооборота, технологии обработки учетной информации и ее защиты от несанкционированного доступа. Он контролирует формирование бухгалтерской и информационной системы в соответствии с требованиями бухгалтерского, налогового, статистического и управленческого учета, обеспечивает предоставление необходимой бухгалтерской информации внутренним и внешним пользователям. Организует работу по ведению регистров бухгалтерского учета на основе применения современных информационных технологий, прогрессивных форм и методов учета и контроля, исполнению смет расходов, учету имущества, обязательств, основных средств, материально-производственных запасов, денежных средств, финансовых, расчетных и кредитных операций, издержек производства и обращения, продажи продукции, выполнения работ (услуг), финансовых результатов деятельности организации. Обеспечивает своевременное и точное отражение в бухгалтерском учете хозяйственных операций, движения товаров, формирования доходов и расходов, исполнения обязательств. Обеспечивает контроль за соблюдением порядка разноски первичных учетных документов. Организует информационное обеспечение управленческого учета, учет затрат на производство, составление калькуляций себестоимости продукции (работ, услуг), учет по центрам ответственности и сегментам деятельности, формирование внутренней управленческой отчетности. Обеспечивает: своевременное перечисление налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, платежей в кредитные организации, средств на финансирование капитальных вложений, погашение задолженностей по ссудам; контроль за расходованием фонда оплаты труда, организацией и правильностью расчетов по оплате труда работников, проведением инвентаризаций, порядком ведения бухгалтерского учета, отчетности, а также проведением документальных ревизий в подразделениях организации. Принимает участие в проведении финансового анализа и формировании налоговой политики на основе данных бухгалтерского учета и отчетности, в организации внутреннего аудита; подготавливает предложения, направленные на улучшение результатов финансовой деятельности организации, устранение потерь и непроизводительных затрат. Осуществляет мероприятия по обеспечению соблюдения финансовой и кассовой дисциплины, сметы расходов, законности списания недостач, кредитов и других убытков с бухгалтерских счетов. Участвовать в составлении документов на недостачи, незаконное расходование денежных средств и описей, контролировать передачу при необходимости таких материалов в следственные и судебные органы. Обеспечивает подготовку отчета об исполнении бюджетов фондов и сметы расходов, подготовку необходимых бухгалтерских и статистических отчетов, их представление в установленном порядке в компетентные органы. Это гарантирует сохранность бухгалтерских документов и их передачу в установленном архиве порядке. Оказывает методическую помощь руководителям отделов и другим сотрудникам организации в области бухгалтерского учета, контроля, отчетности и анализа хозяйственной деятельности. Контролировать сотрудников бухгалтерии, организовывать работу по повышению их квалификации.

Должностные обязанности начальника отдела сбыта. Осуществлять рациональную организацию продаж продукции компании, ее доставку потребителям в срок и в объемах в соответствии с заключенными заказами и контрактами. Обеспечивает участие отдела в составлении прогнозов, проектов долгосрочных и текущих планов производства и реализации продукции, проведении маркетинговых исследований для изучения спроса на продукцию компании, перспектив развития рынков сбыта. Организует подготовку и заключение договоров поставки продукции потребителям, согласование условий поставки. Осуществляет работу по составлению планов поставок и увязке с планами производства, чтобы обеспечить поставку готовой продукции производственными единицами в срок, по номенклатуре, комплектности и качеству, в соответствии с заключенными заказами и контрактами. Принять меры для выполнения плана продаж продукции, своевременного получения заказов, спецификаций и других документов на доставку. Обеспечивает контроль за выполнением заказов, исполнением договорных обязательств подразделениями компании, состоянием запасов готовой продукции на складах. Организует приемку готовой продукции с производственных единиц на склады, рациональное хранение и подготовку к отгрузке потребителям, определение потребности в транспортных средствах, механизированной погрузочной технике, упаковке и рабочей силе для отгрузки готовой продукции. Осуществляет разработку и внедрение стандартов предприятия по организации хранения, сбыта и транспортировки готовой продукции, а также мероприятий по совершенствованию сбытовой сети, форм доставки продукции потребителям, сокращению транспортных затрат, снижению сверхнормативных остатков готовой продукции и ускорению сбытовых операций. Участвуйте в организации выставок, ярмарок, ярмарок и других мероприятий по продвижению продукции. Организует оптовую торговлю выпускаемой предприятием продукции. Примите меры, чтобы обеспечить своевременное поступление средств за проданную продукцию. Участвовать в рассмотрении поступающих в компанию жалоб потребителей и подготовке ответов на поданные жалобы, а также жалоб потребителей в случае нарушения ими условий договоров. Обеспечивает учет выполнения заказов и договоров, отгрузки и остатков нереализованной готовой продукции, своевременное оформление сбытовой документации, составление предусмотренной отчетности по сбыту (поставкам), о выполнении плана реализации. Координирует деятельность складов готовой продукции, курирует сотрудников отдела.

Должностные обязанности кассира. Осуществляет операции по приему, учету, выпуску и хранению денежных средств и ценных бумаг с обязательным соблюдением правил, гарантирующих их сохранность. Принимает согласно оформленным в установленном порядке документам денежные средства и ценные бумаги в учреждениях банка на выплату заработной платы, премий, командировочных и иных расходов рабочим и служащим. Ведет кассовую книгу на основании входящих и исходящих документов, сравнивает фактическое наличие денежных сумм и ценных бумаг с балансовым остатком. Он обрабатывает опись изношенных банкнот, а также документы, относящиеся к их передаче в банковские учреждения, с целью замены их новыми. Перечислить денежные средства инкассаторам в установленном порядке. Составляет кассовую отчетность.

Должностные обязанности экспедитора по перевозке грузов. Принимаем товар со складов согласно сопроводительных документов. Проверяет целостность упаковки (тары).

Проверить наличие устройств для перевозки грузов и санитарные условия соответствующих видов транспорта, предназначенных для перевозки, правильность погрузочно-разгрузочных операций, размещение и укладку товаров. Сопровождает товары до места назначения, обеспечивает необходимые способы хранения и их сохранность при транспортировке. Сдает доставленный груз, оформляет приемо-сдаточную документацию. При необходимости участвует в составлении актов о недостаче, порче имущества и других документов.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Во время производственной практики изучал организацию торговли.

Пройдя практику в частном предприятии, я изучила

общее представление компании;

  • характеристику компании;
  • управленческую структуру;
  • размеры и специализацию компании;

— В компании четко разработана учетная политика, в которой предусмотрены методы, способы, правила, применяемые непосредственно для данного предприятия и необходимые для организации и ведения бухгалтерского учета. Учетная политика соответствует ПБУ, предусмотренным законодательством.

В результате выполнения практики был решен следующий ряд задач: изучена деятельность предприятия; выявлены сильные стороны, возможности и слабые места организации; предложены пути решения выявленных проблем.

Таким образом, в ходе производственной практики все поставленные задачи и задачи были решены и достигнуты.

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

[Электронный ресурс]//URL: https://marketing.econlib.ru/otchet/otchet-o-prohojdenii-praktiki-v-otdele-marketinga/

  • Сайт ооо ТД «Мягкий сон» http://softdream.ru
  • Программа производственной практики студентов специальности 061500-«Маркетинг»